“Minha
formação e os Recursos Educacionais Abertos” – por Glaucia Angela Trentin
Sou graduada em Administração de Empresas pela
Universidade do Oeste de Santa Catarina, curso presencial de cinco anos. Não
tenho vivência na docência. No entanto, tenho vasta experiência na área de
gestão e negócios, pois já tive a oportunidade de trabalhar em diferentes
setores administrativos em empresas.
A Administração é uma área
abrangente, que permite ao profissional atuar em diversos ramos do setor
público, privado e não governamental. As principais áreas de atuação, segundo o
Conselho Regional de Administração
(CRA), são finanças, marketing, estratégia, mercadologia, recursos humanos,
orçamento, relações industriais, sustentabilidade, Comércio Exterior, Administração de material
e de produção e organização e métodos e programas de trabalho.
O administrador pode exercer o papel de
gerenciamento, supervisão, planejamento e execução de ações, controle
financeiro e de pessoas, e ainda ser EMPREENDEDOR ou o gestor geral da
organização.
Vale ressaltar, que os recursos educacionais
abertos são de grande valia, pois permitem aos estudantes e profissionais a
busca do conhecimento e a constante atualização de mercado de trabalho,
conseguindo de alguma maneira ser competitivo, pujante e podendo assim oferecer
um diferencial e sobreviver nesse mercado tão globalizado em que atuamos.
Tive experiências muito boas e produtivas utilizando
alguns MOOCs, que além de me proporcionar um excelente aprendizado, ainda
obtive certificação dos cursos que realizei na minha área de formação e atuação
profissional, são eles:
Gestão de
Processos – Sebrae - SC
Descrição
A capacitação Gestão de Processos faz parte do
Programa Faça e Aconteça, que apresenta uma noção de cada uma das áreas que
compõem uma empresa.
Público
Este curso é ideal para você, empreendedor, que
abriu uma empresa há pouco tempo ou que pretende melhorar seus processos e
aumentar a produtividade da sua empresa.
Conteúdo e carga horária
São 15h de capacitação online, onde você terá
a oportunidade de desenvolver habilidades para a gestão de processos.
Diferenciais
Com a capacitação, você aprenderá técnicas e
conceitos que ajudarão no desempenho positivo dos processos e no rendimento da
empresa.
Gestão
Pessoal - Base da Liderança – Escola Virtual
A base da gestão pessoal é o autoconhecimento.
O curso, nessa concepção, permite aos estudantes refletir sobre suas virtudes,
forças de caráter, valores pessoais, motivadores intrínsecos de trabalho e
perfil comportamental. A reflexão possibilita aos estudantes organizar
estratégias de melhoria em sua vida laboral e em sua vida pessoal, por meio de
instrumentos que serão disponibilizados ao longo do curso. Nesse sentido, o
curso será de extrema importância para os profissionais que desejam obter um
estado consciente em relação aos meios viáveis de se conseguir alcançar um
determinado objetivo.
Recrutar:
como atrair os melhores profissionais
- Endeavor
Indicado para: Empreendedores que estejam estruturando
suas equipes ou à frente dos processos de seleção da empresa.
2,5 horas de vídeo aulas – 100% online
É útil porque: Ajuda o empreendedor
a desenvolver um processo de recrutamento e seleção de candidatos certos para
as vagas certas, alinhados com a cultura da empresa.
Depois de realizar o curso você será capaz de:
Compreender
o papel do empreendedor no processo de Recrutamento e Seleção;
Trazer
pessoas alinhadas ao jeito de ser da organização (diagnosticar a necessidade de
pessoas e atrair o perfil certo para sua empresa);
Criar
e manter um pipeline de candidatos qualificados e as diferenças entre o
recrutamento interno e externo;
Identificar
as etapas para seleção e avaliação do candidato ideal (CV, entrevistas, cases,
etc);
Saber
quais são as métricas de acompanhamento do processo de recrutamento e seleção.
Teoria Geral da Administração para Executivos
- Coursera
Programa - O que você aprenderá com este curso
Bases do Conhecimento: Este módulo tem como intuito basear
o aluno para que ele continue sua caminhada no curso sabendo quais são as
definições básicas de
Administração e seus embasamentos.
Escola
Clássica: Esse módulo tem como princípio ajudar o aluno a conhecer mais sobre
as escolas clássicas da administração; quais foram seus influenciadores
e os pensadores que influenciam até hoje a Administração.
Modernidade: O módulo 3 deste curso tem como função a
apresentação da Administração Moderna, como ela fora criada e quais são os
tópicos mais
importantes para a bom desenvolvimento da mesma. O aluno irá conhecer também,
neste módulo, como gerir o conhecimento.
Desempenho das Organizações: O módulo final deste curso irá firmar no saber do aluno, quais são as ferramentas de qualidade que podem ser utilizadas em sua organização, o que é eficiência e eficácia e conhecer mais sobre o Toyotismo, o sistema Toyota de produção.
Podemos dizer, que através
da tecnologia conseguimos estreitar distâncias que antes era possível apenas nos
grandes centros a oferta de bons cursos, agora conseguimos ser tão competitivos
quanto qualquer cidadão do mundo, pois temos acesso a plataformas virtuais das
mais conceituadas instituições de ensino do brasil e do mundo, e melhor,
gratuitamente temos a oportunidade de cursar excelentes cursos.
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